Как считают отпускные в Латвии?

По статье 75 Закона о труде: зарплату за последние шесть календарных месяцев делят на отработанные рабочие дни периода, а средний дневной заработок умножают на рабочие дни отпуска.

Сколько длится оплачиваемый отпуск?

Не меньше четырёх календарных недель в году без учёта праздников — 20 рабочих дней при пятидневной неделе.

Облагаются ли отпускные налогами?

Да, как обычная зарплата: соцвзносы 10,5 % и подоходный 25,5 % с учётом необлагаемого минимума и льгот.

bilenta

Вход Начать бесплатно

Калькулятор отпускных (Латвия)

Name: Bilenta
Author: Bilenta

В Латвии отпускные считают от среднего дневного заработка: зарплату за последние шесть месяцев делят на отработанные рабочие дни и умножают на рабочие дни отпуска.

Брутто-зарплата в месяц (EUR)Отработанные рабочие дни за 6 месяцевПри пятидневке обычно 124–128 днейРабочие дни отпускаПолный годовой отпуск — 20 рабочих дней

Отпускные (брутто)

714,30 €

Средний дневной заработок

71,43 €

Отпускные облагаются так же, как зарплата — нетто удобно посчитать калькулятором зарплаты.

Ориентировочный расчёт стандартного случая по ст. 75 латвийского Закона о труде. Больничные, простой или стаж меньше шести месяцев требуют особых правил — уточните у бухгалтера.

Часто задаваемые вопросы

Как считают отпускные в Латвии?: По статье 75 Закона о труде: зарплату за последние шесть календарных месяцев делят на отработанные рабочие дни периода, а средний дневной заработок умножают на рабочие дни отпуска.
Сколько длится оплачиваемый отпуск?: Не меньше четырёх календарных недель в году без учёта праздников — 20 рабочих дней при пятидневной неделе.
Облагаются ли отпускные налогами?: Да, как обычная зарплата: соцвзносы 10,5 % и подоходный 25,5 % с учётом необлагаемого минимума и льгот.

Полезное дальше

Калькулятор зарплаты →Календарь праздников →Зарплата →Латвия →

Bilenta автоматически считает отпуска, средний заработок и расчётные листы. Попробуйте 40 дней бесплатно.

Начать бесплатно